
- 3 offene Jobs
Vertrieb & Produktmanagement
Das sagen Ihre Kollegen

Ich arbeite seit Juli 2022 bei der Deutschen Leasing und kann mit voller Überzeugung sagen, dass es die beste Entscheidung war, zur DL zu wechseln. Von Anfang an wurde ich herzlich aufgenommen und habe schnell gemerkt, dass hier ein besonderes Betriebsklima herrscht, in dem Wertschätzung großgeschrieben wird. Die Vielseitigkeit meines Jobs macht den Alltag besonders spannend. Jeder Tag bringt neue Herausforderungen, abwechslungsreiche Aufgaben und interessante Kundenkontakte. Dadurch wird es nie langweilig, und man kann sich immer neuen Themen widmen. Nicht zu vergessen ist der Spaß an der Arbeit! Der Teamgeist ist großartig, der Umgang miteinander freundlich und unterstützend. Gemeinsame Events und Aktivitäten sorgen für eine angenehme Atmosphäre, in der man sich wohlfühlt. Ein großer Pluspunkt sind die Weiterbildungsmöglichkeiten, die das Unternehmen bietet. Ob interne Schulungen, externe Seminare oder individuelle Förderungen - es gibt zahlreiche Chancen, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Dadurch bleibt die Arbeit nicht nur spannend, sondern man kann sich auch kontinuierlich verbessern und neue Karrierechancen ergreifen. Natürlich spielt auch der finanzielle Aspekt eine Rolle - und hier kann ich sagen, dass die guten Verdienstmöglichkeiten ein weiterer Pluspunkt sind. Die Vergütung ist fair und leistungsorientiert, und es gibt verschiedene Benefits, die das Gesamtpaket abrunden. Alles in allem ist die Deutsche Leasing ein Top-Arbeitgeber, bei dem die persönliche Entwicklung, ein wertschätzendes Umfeld und vielseitige Aufgaben zusammenkommen - und genau das macht es so lohnenswert und motivierend, hier zu arbeiten.


„Ich liebe meinen neuen Job!“ – Meine Antwort auf die Frage, die jeder von seinen Freunden und seiner Familie gestellt bekommt, wenn man einen neuen Job angenommen hat.
Mein neues Umfeld, meine neuen Kolleginnen und Kollegen und meine Vorgesetzten brachten mir ab der ersten Minute Herzlichkeit und Wertschätzung entgegen. Ich fühlte mich gleich dazugehörig und willkommen.
Dieses Gefühl zieht sich seit meinem Start bei der Deutschen Leasing im Jahr 2020 durch meinen Berufsalltag.
Verschiedene Schulungsangebote und Teambuildingmaßnahmen tragen regelmäßig dazu bei, meine eigenen Kompetenzen zu erweitern und mich persönlich weiterzuentwickeln.
Meine Highlights:
- Start-Info Woche in Bad Homburg zu Beginn meiner Tätigkeit
- Jährliche Kick-Off Veranstaltungen und das damit verbundene Kennenlernen von Kolleginnen
und Kollegen aus anderen Geschäftsbereiche
- Meine Kolleginnen und Kollegen und die gegenseitige Unterstützung im Team

Kennenlernen durfte ich die Deutsche Leasing im Rahmen meines 18-monatigen Trainee-Programms mit dem Schwerpunkt Vertrieb im Jahr 2016. Neben den fachlichen und persönlichen Aus- und Weiterbildungen innerhalb des Traineeprogramms war ich sofort auch von den unterschiedlichen Spezialisierungen der Deutschen Leasing Gruppe begeistert. Über Hamburg bis Paris durfte ich auch andere Geschäftsstellen und Tochterunternehmen kennenlernen. Eines einte jeden unterschiedlichen Standort – der stets offene und wertschätzende Umgang miteinander.
Schon während meiner Trainee-Zeit habe ich viele Gespräche über meine Zukunft bei der Deutschen Leasing führen dürfen und so konnte schon frühzeitig der Grundstein für meinen aktuellen Werdegang gelegt werden.
Rund 7 Jahre später verantworte ich heute im Geschäftsfeld Sparkassen und Mittelstand als Gebietsleiter Individual das Direktkundengeschäft mir zugeordneter Firmen- und Unternehmenskunden. An meiner Rolle begeistert mich, dass nicht ein Tag dem Anderem gleicht und ich täglich neue Persönlichkeiten in unterschiedlichen Rollen kennenlernen darf. Am meisten Freude bereitet mir allerdings unsere Kunden unterstützen zu dürfen und zwar nicht nur in Form einer reinen Finanzierung. Denn wir schaffen es auch, dass unsere Kunden durch die von uns finanzierten Investitionen besser aufgestellt sind, effizienter mit Ressourcen umgehen können und CO2 neutraler produzieren können. Aber natürlich schaffen wir auch dadurch Freiräume, die der Kunde für Wachstum nutzen kann.
Umso schöner ist es, dass wir innerhalb der Deutschen Leasing Gruppe immer den Kunden im Mittelpunkt des Geschehens sehen und unser Handeln gemeinsam an seinen Interessen auslegen.

An meiner Tätigkeit als Kundenberaterin im Geschäftsfeld Mobility begeistert mich die Vielseitigkeit der Aufgaben, der Kontakt und Austausch mit Kunden, Lieferanten und Dienstleistern. Spannend und gleichzeitig herausfordernd ist die Weiterentwicklung der Prozesse im Flottenleasing, auch im Blick auf die E-Mobilität, welche wir als Mitarbeiter mit unserem über Jahre gesammelten Know-How aktiv mitgestalten können. Der Teamgeist und die gegenseitige Unterstützung sowie Wertschätzung im Team stehen in diesem Geschäftsfeld m. E. an oberster Stelle.